Safety Leadership: Front-Line Supervisors Setting the Tone Fatality File – Spanish
Un Contratista de Colorado se Declara Culpable de Homicidio Involuntario Tras Enviar Deliberadamente a Unos Trabajadores a Una Zanja Sin Protección; Un Empleado de 23 Años Falleció Sepultado
Qué Ocurrió
En 2021, Marlon Díaz, de 23 años, estaba instalando una tubería de alcantarillado residencial en Breckenridge (Colorado) cuando la zanja sin protección en la que trabajaba se derrumbó y lo sepultó. Falleció a causa de las lesiones sufridas. Su supervisor y propietario de la empresa, Peter Dillon, de A4S LLC, les había enviado a él y a otros trabajadores a la excavación a sabiendas de que tenía antecedentes de derrumbes, sin exigir ningún sistema de protección de la zanja, sin que una persona competente inspeccionara la excavación y sin instruir a los trabajadores sobre cómo reconocer o evitar las condiciones peligrosas en las que se encontraban. Tras la muerte de Marlon, Dillon siguió poniendo en peligro a otros trabajadores en la misma obra.
Qué Falló
La OSHA sancionó a A4S LLC por tres infracciones deliberadas en mayo de 2022: por no garantizar que una persona competente inspeccionara la excavación, por no instruir a los trabajadores sobre cómo reconocer condiciones inseguras y por no disponer de un sistema de protección de zanjas. El 3 de agosto de 2023, Peter Dillon se declaró culpable de homicidio involuntario y quedó a la espera de la sentencia —una consecuencia directa de la decisión de un supervisor de anteponer la rapidez a las vidas de los trabajadores a su cargo—. Se conocía el peligro. Se conocía el historial de derrumbes en la obra. Se conocía la obligación de garantizar la protección. Aun así, el supervisor envió a un joven de 23 años a trabajar bajo tierra.
Conclusión
«Peter Dillon envió deliberadamente a Marlon Díaz y a otros empleados a trabajar en zanjas sin protección en una obra con antecedentes de derrumbes», afirmó la administradora regional de la OSHA, Jennifer Rous. La decisión de un supervisor —tomada en cuestión de minutos, sin papeleo ni formalidades— acabó con la vida de un joven de 23 años y dio lugar a una condena por homicidio involuntario. El liderazgo en primera línea no es un título. Es una responsabilidad diaria de la que dependen las vidas de los trabajadores.
Fuente: https://www.osha.gov