Workplace Violence – Recognizing Threat Cues Picture This – French

Cette image illustre clairement le danger caché de la violence au travail. Un employé se tient debout à son poste de travail tandis qu’un collègue se penche sur lui, le pointant du doigt de manière agressive et envahissant son espace personnel. Le langage corporel de la victime est tendu : épaules relevées, mains crispées sur le bureau et regard exprimant la peur et la confusion. De son côté, l’agresseur adopte une posture hostile, les poings serrés et le visage intimidant. Les autres employés en arrière-plan semblent inquiets, mais hésitent à intervenir, ce qui montre bien que la violence et l’intimidation se déroulent souvent au vu et au su de tous.

La violence au travail ne commence pas toujours par une agression physique ; elle commence souvent par des menaces, des agressions verbales, de l’intimidation ou du harcèlement. Ces comportements peuvent rapidement dégénérer s’ils ne sont pas traités, exposant les employés à un risque de traumatisme émotionnel, de blessures physiques ou de dommages psychologiques à long terme. Les employeurs doivent s’assurer que les travailleurs savent comment signaler les menaces, mettre en place des politiques de tolérance zéro, former les superviseurs à la gestion des conflits et créer une culture dans laquelle les premiers signes de violence sont traités immédiatement et en toute sécurité.